「技能実習」から「育成就労」へ：人材確保と人材育成を両立、課題はスキル形成機能の向上と育成技能の「見える化」
30年前に導入された技能実習制度は、「人材育成を通じた国際貢献」を建前にして、海外の安い労働力で人手不足を補う労働搾取だと指摘されてきた。技能実習に替わる制度について検討を重ねた政府の有識者会議は、2023年11月末、育成と就労を両立させる方針を軸に最終報告をまとめ、法務大臣に提出した。政府は、通常国会に関連法案の提出を目指す。論点の一つは、別の企業などに移る「転籍」の条件緩和だ。
ソースはこちら……
現状はこれまでの結果からダメだしね 伝えかたかなあ、働くってのは教育ではあるけど日本人でさえ行かないトコに割りふるのがまず間違いかな あとシナチョンはもう大国なんで入れないように
いくら技能身に付けさせたって、就労場所が既知外なら意味ないんだわ
野球ができるだけでいいんです、キリッ
「見える化」ってのはインチキ臭い 「可視化」って単語があったのに何時から「見える化」？
「見える化」とか幼稚な言葉を大真面目に使うの本当に無能
名称変えるだけで中身は変わらないだろ
素直に外国人労働者って呼べよ。
名前変えて中身は変わんないいつものジャップ