【産経新聞】 日本語覚える気ない…実習生の質も低下 外国人材制度はゆがんだビジネスから脱皮できるか ［11/17］
外国人材の受け入れ制度として30年以上続く技能実習では、劣悪な職場環境でも転籍（転職）が原則認められず失踪が相次いでいる。対策として政府は今月、転籍を認める要件の明確化を図ったが、制度を取り巻く問題はこれだけではない。日本語を覚える気もない実習生、監査を怠り機能不全の監理団体－。令和9年にも技能実習に代わる新制度「育成就労」が始まるのを控え、実習生の受け入れ企業からは「本当に改善されるのか」と疑問……
こんな制度止めるニダ
日本に入国するところまでが目的だから
泥棒を日本に招き入れているだけ。
「ヘイ、フリーズ！」 ズドン！！で良いだろ。
シンガポール方式導入しよう それで在日キムチとはバイバイね 他国と格差とか問題なので入管特例法廃止ね え？ 歴史的考慮？ 国籍元から返却要求も無い強制連行ｗ 本当にゴミだな
このままなあなあで実習生→移民に転生でしょ
泥棒するためのノウハウを覚えに来てるだけだからな
出稼ぎ外国人からなんらかの被害を受けたら、そいつを雇った企業や斡旋した組織に賠償求めればいいんじゃね？