パナソニックが、バブル世代をメインターゲットにした大規模リストラに着手することがダイヤモンド編集部の調べで分かった。早期退職プログラムの一つである「割増退職金」の上限が4000万円に設定されるなど大盤振る舞いをする。それほどまでに成果の乏しいロートル社員の滞留が戦力人材の活躍を阻むことが、社内では問題視されていた。内部資料を基に早期退職プログラムの中身を明らかにする。(ダイヤモンド編集部副編集長……
高待遇じゃん 良かったじゃん
中古マンション買えるやん
アイリスオーヤマやツインバードとかが 再就職先になるのかな
うちの会社で60才定年2200万円だから、パナだと50才でも1600万円くらいか プラス4000万円で5600万円とか、スゲーな
若手時代は残業扱いでジュリアナ行って、退職金は4000万円上乗せ やっぱり真の勝ち組だったわw
通常退職金と合わせて6000万? マンション3部屋くらい買えば家賃収入40〜50万くらいになるだろ
4000万は上乗せ? それとも上限? 上乗せなら、6000万とかになるよね
有能な人は早期退職制度に応募しても会社から却下されて、通常退職で辞めていったわ 早期退職制度に応募してそのまま退職できた人は、そもそもが無能
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