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求人倍率15倍、「介護崩壊」の懸念に現実味 ヘルパーの高年齢化も ★3]

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2023/12/04(月) 23:41

 物価高を受けて賃上げが進む他産業との賃金格差が目立つ介護業界。人材不足にも拍車がかかっている。政府は介護職らの報酬を月6千円増やす方針だが、対策として十分とは言えない。報酬の増額には介護保険料の引き上げが必要で、負担増との難しいバランスをとることが求められる。
 人材不足がとりわけ深刻なのが訪問介護だ。ヘルパーの有効求人倍率は2022年度に15・53倍に達した。影響は利用者にも及びだしている。……

この記事へのコメント

ホワイトカラーも近い内に有能AI様に仕事奪われて系列の介護収容所送りになりかねないぞ 今のアメリカのテック企業は事務職の求人絞った上でリストラやりまくってる模様...

役所で遊んでる事務方を介護施設送りにしたらいいじゃない

数年後にはアフリカ土人か受刑者が介護を担う日が来るかもしれない

高齢者の介護もつらいが、なによりつらいのは家族からのクレームだったりする

介護ロボットの前にパワードアシストスーツで足腰サポートしないと外国人労働者も続かないでしょマトモなのないのかな

いやだから待遇上げろって 待遇悪くて集まらないのを人手不足にすり替えるなよ

(´・ω・`)ても給料上がらないんだよね

あとは翻訳アプリの精度が上がらないとな外国人労働者様に積極的にやってもらわないとな

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