経団連の十倉雅和会長は、転職など人材の流動化を歓迎するとした上で、経団連も円滑な人材移動に向けて分析していく意向を示しました。経団連・十倉雅和会長「日本の法律では『６０歳未満の定年』は法律で禁じられています。そういうのをわかっているうえで新浪さんがおっしゃっているのは、まさにご指摘の人材流動化が必要だということだと」これはサントリーホールディングスの新浪社長が、経済界のセミナーで職業を見直……
まずはお前らがやめろ
でも経営者は日本人のお爺ちゃんだけ
大企業で働かなくなるから活性化しそうではある
ますます国内不況まっしぐら 消費は控えるしローンも組めないし国内死んでるから海外投資が更に加速する未来しか見えない 敢えてサバイバルモード目指してんのか？ｗ
経団連幹部も45歳で引退だな
言ってることはわかる。 閉塞感は固定化から生まれるし。 じゃお前がまずは引退し後人に道を譲れ言いたい。 いいことを言っても、痛みの部分は自分は対象外という発想がダメなんだよ。
チョン国と同じにするぞ。くずの塊、経団連と自民党。
経団連も45才定年で頼むよ
まずはお前らがやめろ
でも経営者は日本人のお爺ちゃんだけ
大企業で働かなくなるから活性化しそうではある
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経団連幹部も45歳で引退だな
言ってることはわかる。 閉塞感は固定化から生まれるし。 じゃお前がまずは引退し後人に道を譲れ言いたい。 いいことを言っても、痛みの部分は自分は対象外という発想がダメなんだよ。
チョン国と同じにするぞ。くずの塊、経団連と自民党。
経団連も45才定年で頼むよ