日立製作所は7月にも、事前に職務の内容を明確にし、それに沿う人材を起用する「ジョブ型雇用」を本体の全社員に広げる。管理職だけでなく一般社員も加え、新たに国内2万人が対象となる。必要とするスキルは社外にも公開し、デジタル技術など専門性の高い人材を広く募る。年功色の強い従来制度を脱し、変化への適応力を高める動きが日本の大手企業でも加速する。ジョブ型は欧米では一般的な働き方で、職務記述書（ジョブディス……
俺は赤魔道士だからいけるやん
スキルと言われましても社内では何でも屋なので…
出来ない事は公表しなくていい？
今さら wwwwww 日本の大企業（笑）は未だにメンバーシップ型だからな wwwwww
5ちゃん名物"自称"外資系商社マンはもう来た？
ファイナルファンタジーみたいにジョブチェンジしたいわ。
おまえら何のジョブも経験してないすっぴんやろ？
これって、事務所に所属するタレントみたいな感じ？
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