若手社員の転職に対する価値観が大きく変化しています。「早くスキルをつけたい」と転職を前向きに捉える人が増え、SNS投稿が後押しするケースも目立ちます。対する企業は、社員の定着に試行錯誤し、「もったいない離職」を防ごうと対策を進めています。(高橋諒子) 「マイナスな話ではなくて、やりたいことを考え直して逆算した結果、今辞めた方が良さそうだと考えた」。東京都に住む20代半ばの男性は昨年秋、2年半勤……
30年後にもう一度取材してほしい
若手は年功序列で安い給料、中年になったら成果主義で安い給料 そうやって賃金を安く抑えるのが日本の経営者なんだよ
政治家と金持ちにのせられ続ける国民性
ワーワーうるさい上司には 「自分でやれや、老害!」 これでOK!
ぶっちゃけ、年功序列の方が恩恵を受ける方が大半やろ 馬鹿らしいと言ってる奴で他所で稼げる奴なんか一握りや
指示待ちしかできない無能な氷河期なんかには想像もできないだろうけど、今の優秀な若者ならそうなるよね
原発利権寄生ウジ虫は即死しろ。
こんな与太記事に騙されるアホいるの?w 記事を書いている朝日新聞の記者自身は転職なんてしないだろ。それが答え
30年後にもう一度取材してほしい
若手は年功序列で安い給料、中年になったら成果主義で安い給料 そうやって賃金を安く抑えるのが日本の経営者なんだよ
政治家と金持ちにのせられ続ける国民性
ワーワーうるさい上司には 「自分でやれや、老害!」 これでOK!
ぶっちゃけ、年功序列の方が恩恵を受ける方が大半やろ 馬鹿らしいと言ってる奴で他所で稼げる奴なんか一握りや
指示待ちしかできない無能な氷河期なんかには想像もできないだろうけど、今の優秀な若者ならそうなるよね
原発利権寄生ウジ虫は即死しろ。
こんな与太記事に騙されるアホいるの?w 記事を書いている朝日新聞の記者自身は転職なんてしないだろ。それが答え